TCP en pleno analizará fallo respecto a preaviso
Se evidenció una contradicción y lo que pretende es unificar la línea jurídica
AUTORIDAD. El presidente del Tribunal Constitucional Plurinacional, Oswaldo Valencia. La Sala Plena del Tribunal Constitucional Plurinacional (TCP) analizará, probablemente mañana, la sentencia que repone el preaviso como mecanismo de despido de los trabajadores antes de que el plazo del contrato se haya cumplido.
“Mi persona como presidente está tomando esta decisión para que en definitiva sea la máxima instancia que asuma la posición jurídica”, dijo el presidente del TCP, Oswaldo Valencia.
Explicó que la Sala Plena del TCP recurrirá a la avocación, “que es una figura donde el pleno del Tribunal Constitucional decide por una unificación de criterio cuando considera que hay una contradicción”.
En 2013, el TC emitió una sentencia de carácter “protectiva” en la que se dispone que para el despido de un trabajador antes de que se haya cumplido el plazo del contrato, no corre la entrega de una carta de preaviso.
Sin embargo, en una resolución constitucional reciente emitida por los magistrados Ruddy Flores y Nelly Andrade, se repone la entrega de la carta de preaviso como mecanismo de despido de un trabajador antes de que el plazo del contrato haya fenecido.
Estos dos aspectos, que de hecho muestran una consideración, serán abordados por la Sala Plena probablemente mañana, viernes, a moción del mismo Presidente.
Valencia aclaró que la avocación no busca modificar la sentencia sino unificar un criterio jurídico, pues en la misma sentencia se anuncia que hay un cambio de línea o una mutación.
En tanto, no haya una modificación de criterio por la vía de la avocación la sentencia constitucional es de pleno cumplimiento, dijo hace unos días el Presidente del TCP.
La decisión de los magistrados Flores y Andrade generó duras reacciones de parte del Gobierno a través del ministro de Trabajo, Gonzalo Trigoso, quien anunció que no acatarán esa decisión y que cuando haya denuncias de despido de trabajadores con la entrega de preaviso, éstos serán repuestos inmediatamente.
De igual modo, varias organizaciones sindicales se pronunciaron en contra de la sentencia argumentando que esa decisión va en contra de los derechos de los trabajadores y les deja desprotegidos ante los empleadores.
